期刊简介
本刊是国内卫生管理领域创刊最早，学术影响较大，发行量市场覆盖率最高的专业学术期刊。办刊宗旨为：在国家卫生工作方针政策指导下，按照“理论联系实际”的办刊理念和“百花齐放，百家争鸣”的方针，报道我国医院管理学术研究和实践探索的最新进展，以推动我国医院管理科学的学科发展和医院管理水平的提高。杂志的主要读者为医院管理工作者，承担管理职责的卫生技术人员，高等院校科研机构相关教学研究人员，卫生政策制定者和其他相关领域人士。
点击详情 >主管单位: 黑龙江省卫生和计划生育委员会
主办单位: 中国医院管理杂志社
出版部门: 《中国医院管理杂志》编辑部
国际标准连续出版号: ISSN 1001-5329
国内统一连续出版号: CN 23-1041/C
邮发代号:
出版周期 月刊
创刊时间 1981
出版地区 黑龙江
出版地区 黑龙江
订购价格 280.00
杂志荣誉 中国期刊方阵“双效”期刊
电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com
往期目录
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2019
- 杂志名称：中国医院管理杂志
- 主管单位：黑龙江省卫生和计划生育委员会
- 主办单位：中国医院管理杂志社
- 国际刊号：1001-5329
- 国内刊号：23-1041/C
- 出版周期：月刊
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医务人员工作满意度测评量表的研制及验证研究
目的针对当前学术界及实践工作者聚焦关注的医务人员工作满意度测评,以及文献综述发现其测评量表忽视和缺失了考察患方及社会舆论因素对其满意度的影响以及医患满意协同的作用,修正、研制、完善其测评量表并进行信、效度评价.方法运用文献资料及专题小组讨论法编制医务人员工作满意度量表,并对浙江省8家综合医院573名医务人员进行问卷调查,采用内部一致性检验、Spearman相关分析和因子分析等方法对量表信度、效度进......
作者：汪慧；钱宇；王小合；郑国管；冯婉；方文风 刊期： 2017- 03
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医患满意度测评研究进展、问题及治理思考
医患满意度是衡量医疗服务质量治理及综合反映医疗改革社会成效的重要指标,构建医患满意及其和谐关系也是医院可持续发展的基本命题和价值追求.文章通过对国内外医患满意度的概念、指标体系及测评工具文献回顾和述评,发现医务人员工作满意度测评表在一定程度上忽视和缺失了考察患方、现行社会医疗体制和舆论因素以及医患满意协同作用等影响,基于现代管理科学的系统论、有限理性、协同治理理论提出了医患满意度测评以及构建和谐医......
作者：钱宇；王小合；郑国管；汪慧；方文风；冯婉 刊期： 2017- 03
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门诊患者满意度测评量表的研制及验证研究
目的针对当前学术界及实践工作者聚焦关注的患者满意度测评,以及文献综述发现其门诊患者测评量表在医疗服务技术及费用核心要素设计上,普遍存在指标粗略、患者难以理性判断等问题,修正、研制、完善其测评量表并进行信、效度评价.方法运用文献资料及专题小组讨论法,从患者能够理性体验和客观判断的视角研制该量表,并对浙江省8家综合医院421名门诊患者进行问卷调查,采用内部一致性检验、Spearman相关分析和因子分析......
作者：郑国管；钱宇；王小合；方文风；冯婉；汪慧 刊期： 2017- 03
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大数据时代信息化管理平台在医院专科建设中的价值
大数据时代利用信息化管理平台可以优化并规范临床诊疗流程、提升诊疗服务质量与效率、提高科研质量与水平,符合医改对医院精细化管理和循证医学时代精准医疗的要求.此信息化管理平台可以自动获取临床诊疗全程结构化数据,通过顶层设计达到规范医疗文件内容,减轻临床文书工作的目的;通过一次记录同时满足临床科研、运营管理及常规临床文件的需求,对规范化诊疗、临床科研、科室运营管理意义重大,在医院专科建设中有较好的临床应......
作者：何英剑；李晓婷；李金锋；范照青；王天峰；欧阳涛 刊期： 2017- 03
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医生和护士的信息需求和沟通策略研究
目的了解医护沟通的现况,探索潜在的信息技术改善策略.方法在3家三甲医院对6名医生和6名护士进行半结构化访谈.结果(1)医护对沟通状态满意,但护士的信息需求可能被忽视;(2)医护沟通主要通过同步方式,也有查看信息系统等异步方式;(3)基于信息技术的异步沟通逐渐增加,有望通过新的互动模式改善沟通.结论目前临床中的医护沟通能满足工作需求,基于通信技术的更便捷有效的沟通方式值得进一步探索开发.......
作者：文栋；张兴厅；雷健波 刊期： 2017- 03
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基于JCI标准的医院保洁工具集中清洗消毒实践探讨
在JCI评审标准中,降低医院感染发生涉及的影响因素诸多,且容易产生较为严重的结果.医院从降低环境清洁工具可能带来的医院感染风险入手,建立独立的拖把抹布集中清洗消毒中心,制订标准化(SOP)操作流程,经过集中清洗消毒、烘干、整理和配送,开启了集约化的配供模式,取得良好效果.......
作者：易利华；卫蕾；孙军霞 刊期： 2017- 03
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JCI视角下的医院安全勤务陪检体系构建
以JCI视角为切入点展开分析,探讨在“168”勤务中心的基础上构建安全有效的陪检体系.从JCI视角下医院勤务陪检工作常见问题和构建安全勤务陪检体系的背景、具体做法和体会等,介绍了医院后勤管理改革的创新发展之路.......
作者：李杨；卫蕾；邹筱；易利华 刊期： 2017- 03
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JCI思维在中国医院质量与安全管理中的创新应用
分析了当前医院质量与安全管理的现状及原因,并以无锡市第二人民医院运用“JCI思维”开展医院质量与安全管理为例,介绍了医院在调整组织架构、完善标准流程、建立持续改进机制和培育文化氛l围4个方面所开展的工作以及取得的成效.......
作者：胡敏敏；瞿甦；易利华 刊期： 2017- 03
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上海市薄弱专科医院财政投入现状、挑战及对策
目的了解薄弱专科医院的财政投入现状,探索落实倾斜政策的路径.方法现场调研、专家咨询和深入访谈等方式.结果上海市财政对精神卫生、传染等薄弱专科医院提高了基本建设投入比例、优先扶持科教项目、提高基本支出比例等举措,使这些医院基本实现了收支平衡和医疗服务有序开展.然而,近期基本工资制度和社会保障制度调整、医药分开等改革举措给医院带来新的挑战.结论现行财政投入政策有一定的作用,但近期改革主要影响人力成本.......
作者：李芬；王力男；彭颖；金春林；杜云峰；龚莉；李潇骁；柯林 刊期： 2017- 03
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医疗卫生行业特点与医院内部分配问题及对策研究
目的梳理医疗卫生行业特点,分析医院内部分配问题,并提出对策建议.方法采用个人深入访谈和选题小组访谈的访谈法、专家咨询法.结果医疗卫生行业具有公益性且劳动价值高,社会和政府预期高,高风险,高强度,周期长(高投入),专业性强,压力大,不计付出,对个人、家庭及周边人员影响大,待遇低等特点.医院内部分配存在薪酬与收入挂钩、内部分配系数差异大、岗位间不平衡等问题.结论行业宏观政策宜确定医院员工工资和社会平均......
作者：李军；王秋宇；李洋；彭博；潘伊明；李杰；张建 刊期： 2017- 03
动态资讯
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- 20 英国临床病理学实验室认可--医学实验室标准的修订及内容