中国医院管理杂志编辑部投稿

期刊简介

本刊是国内卫生管理领域创刊最早，学术影响较大，发行量市场覆盖率最高的专业学术期刊。办刊宗旨为：在国家卫生工作方针政策指导下，按照“理论联系实际”的办刊理念和“百花齐放，百家争鸣”的方针，报道我国医院管理学术研究和实践探索的最新进展，以推动我国医院管理科学的学科发展和医院管理水平的提高。杂志的主要读者为医院管理工作者，承担管理职责的卫生技术人员，高等院校科研机构相关教学研究人员，卫生政策制定者和其他相关领域人士。

点击详情 >

主管单位: 黑龙江省卫生和计划生育委员会

主办单位: 中国医院管理杂志社

出版部门: 《中国医院管理杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1001-5329

国内统一连续出版号: CN 23-1041/C

邮发代号:

出版周期 月刊

创刊时间 1981

出版地区 黑龙江

订购价格 280.00

杂志荣誉 中国期刊方阵“双效”期刊

电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com

往期目录

首页>中国医院管理杂志

杂志名称：中国医院管理杂志
主管单位：黑龙江省卫生和计划生育委员会
主办单位：中国医院管理杂志社
国际刊号：1001-5329
国内刊号：23-1041/C
出版周期：月刊

期刊荣誉：中国期刊方阵“双效”期刊期刊收录：上海图书馆馆藏, 维普收录(中), 国家图书馆馆藏, 知网收录(中), 万方收录(中), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 北大核心期刊(中国人文社会科学核心期刊)

中国医院管理杂志2012年第5期文章

应对突发公共事件医学救援装备存在的缺陷及对策

在应对突发公共事件中,要求紧急救援的医疗队必须在第一时间到现场,对伤员实施有效的医疗救助,大限度地降低人员伤亡.要实现这一目标,离不开现代医疗装备的支撑.1突发公共事件医学救援的特点和要求(1)公共事件的发生无法预测,事发突然,在短时间内造成重大人员伤亡,生命救援刻不容缓,医学救援分队必须具有快速反应的能力.(2)公共事件可发生在任何区域和复杂环境,现场救治条件差,持续时间难以确定,要在各种恶劣的......

作者：林文斌刊期： 2012- 05
医疗单位实行绩效工资管理的做法和体会

目前,国家正在实行事业单位收人分配制度改革,提出在公共卫生与基层医疗卫生事业单位实行绩效工资,意在规范事业单位津贴、补贴的同时,促进社会事业的发展,提高公益服务水平.试点工作从2009年10月开始,将事业单位职工绩效工资分成基础性工资(岗位+薪级)占70％和奖励性绩效工资占30％两部分,其中奖励性绩效工资主要体现在工作量和实际贡献,由单位在主管部门核定的奖励性绩效工资总量内,根据考核结果发放,可采......

作者：武爱军刊期： 2012- 05

投审稿中心

动态资讯

点击排行

友情链接

期刊简介

往期目录

应对突发公共事件医学救援装备存在的缺陷及对策

医疗单位实行绩效工资管理的做法和体会

投审稿中心

投稿指南

动态资讯